[JOB001626] Kỹ Sư Quản Lý Thi Công làm việc tại Nhật Bản (TUYỂN DỤNG ỨNG VIÊN TẠI NHẬT)

Chế độ đãi ngộ

• Thời gian làm việc: 8:00 đến 17:00 (nghỉ 90 phút)
• Ngày nghỉ
  • Tuần nghỉ 2 ngày (Chủ nhật, ngày lễ và các ngày khác theo lịch của công ty)
  • Nghỉ lễ: Golden Week, nghỉ hè (7 ngày), nghỉ Tết (7 ngày)
  • Nghỉ phép: Nghỉ phép có lương, nghỉ phép đặc biệt (nghỉ thai sản, nghỉ hiếu hỉ, v.v.)
• Thời gian thử việc: 2 tháng (chế độ đãi ngộ không thay đổi)
• Lương
  • Mức lương tối thiểu hàng năm: 4.200.000 yên
  • Mức lương tối đa hàng năm: 7.200.000 yên
  • Mức lương tối thiểu hàng tháng: 300.000 yên
  • Mức lương tối đa hàng tháng: 600.000 yên
• Chi tiết lương
  • Bao gồm tiền làm thêm giờ cố định (23 giờ/tháng / từ 60.000 yên đến 87.000 yên)
  • Phần vượt mức làm thêm giờ sẽ được thanh toán thêm
  • Lương sẽ được quyết định theo quy định của công ty dựa trên kinh nghiệm và năng lực chuyên môn
• Thưởng: hai lần/năm + thưởng kết quả kinh doanh (dựa trên hiệu suất làm việc) 
• Phụ cấp và phúc lợi
  • Phụ cấp: Phụ cấp đi lại, phụ cấp làm thêm giờ cố định (23 giờ/tháng / từ 60.000 yên đến 87.000 yên), phụ cấp kỹ năng, phụ cấp chức vụ
  • Phúc lợi: Bảo hiểm xã hội, tăng lương (hàng năm), chế độ nghỉ hưu, các chế độ lễ tết, đi lại bằng ô tô cá nhân
• Hỗ trợ visa: Cá nhân tự chi trả
• Ký túc xá/nhà ở công ty: Không có
Phỏng vấn Online ngày 24/08

Nội dung công việc

Tuyển dụng 2 vị trí:

1. Quản lý thi công các công trình dân dụng
2. Quản lý thi công các công trình cầu đường
• Quản lý nhân viên và lịch trình làm việc
• Giải thích và đề xuất ý kiến cho khách hàng
• Kiểm tra sự an toàn và đảm bảo quá trình thi công

Yêu cầu

• Tốt nghiệp chuyên ngành xây dựng
• Tiếng Nhật tương đương N3 trở lên
• Có kinh nghiệm thực tế trong quản lý thi công công trình dân dụng hoặc cầu đường
• Có bằng lái xe ô tô
• Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ quản lý thi công công trình dân dụng hoặc cầu đường cấp 1 hoặc cấp 2
• Viết CV bằng tiếng Nhật theo form riêng, TẠI ĐÂY