Chế độ đãi ngộ Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực , upto 20 triệu. Thời gian làm việc: Làm từ thứ hai – thứ sáu và thứ bảy cách tuần Review lương 2-3 lần/ năm . Bảo hiểm: Tham gia bảo hiểm BHXH và BHYT, BHTN theo quy định của Luật bảo hiểm và các chế độ phúc lợi khác Chế độ lương thưởng: Thưởng tháng thứ 13; thưởng mùa hè, Tiền thưởng các ngày Lễ, Tết theo quy định chung của công ty. Nội dung công việc Phụ trách quản lý team hành chính, giám sát, đôn đốc quá trình thực hiện, deadline công việc của các thành viên trong team. Cùng team quản lý các công việc như tổ chức sự kiện du lịch, tiệc cuối năm, quản lý tổ bảo vệ, lái xe , vấn đề 5S và các cuộc thanh tra trong ngoài công ty. Cùng thành viên khác trong bộ phận thực hiện công việc được giao Chịu trách nhiệm và báo cáo tiến độ , kết quả công việc của team với phó giám đốc hành chính nhân sự. Thực hiện các công việc khác theo phân công của phó giám đốc hành chính nhân sự. Yêu cầu Kiến thức: Tốt nghiệp đại học, đã qua các khóa học về quản trị nhân sự. Kỹ năng, kinh nghiệm: Ngoại ngữ: N3 trở lên, thành thạo vi tính văn phòng Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí leader Tính cách: Nghiêm túc, cứng rắn trong công việc Phẩm chất đạo đức: trung thực, hòa đồng, nhiệt tình trong công việc Giới tính: Nam/Nữ ( Ưu tiên Nam giới ) Độ tuổi: 30 – 40 tuổi Viết CV bằng tiếng Nhật